小港區108學年度小港高中第7號第1次公告簡章.html

貳、職員甄選內容：高雄市立小港高級中學書記職缺甄選簡章暨報名表(須具身心障礙證明)
一、依據公務人員任用法、公務人員陞遷法暨其施行細則等相關規定辦理。
二、甄選職缺：
(一)職務編號：A600030。
(二)職稱：書記。
(三)官職等：委任第一職等至第三職等。
(四)職系：一般行政職系。
(五)錄取名額：正取1名、備取2名。
三、工作地點：高雄市立小港高級中學（高雄市小港區學府路117號）
四、報名資格條件：
(一)持有效期限內身心障礙證明，且具委任第一職等一般行政職系任用資格，並無考試限制調任之情事者。
(二)無公務人員任用法第26條迴避任用、第28條第1項不得為公務人員之情事、公務人員陞遷法第12條各款情事、台灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項所定不得任用之情事、教育人員任用條例第31條第1項各款情事之一者。
(三)留職停薪之報考人員如符合報名資格准予報考；惟如經錄取時，應於辦理商調作業前，提出復職證明文件，如未提出者取消錄取資格，並由備取人員依序遞補，報考人不得異議及要求任何補償。
(四)未曾受懲戒處分，五年內未受行政處分，品性端正，具服務熱忱及溝通協調能力，注重行政倫理，並能配合學校職務調整。
(五)具電腦操作知能，熟悉Word文書處理應用、Excel編輯處理、網路應用能力者。
五、工作項目：
(一)行政通識業務：處理公文、綜合業務辦理事宜。
(二)成績系統等綜合業務事項辦理事宜。
(三)學生證、畢業證書、成績單、各項考試獎狀及獎學金申請、修業證書、在學證明等辦理事宜。。
(四)升學簡章購買、整理搬運及相關協助報名事項。
(五)學雜費減免調查及相關事項。
(六)須配合職務輪調。
(七)其他臨時交辦事項。
六、報名期限：自即日起至108年10月23日(星期三）止。
七、報名方式：
(一)採線上或通訊報名，不受理現場報名。
1.採線上報名者，請於報名期限內至行政院人事行政總處事求人機關徵才系統報名(https://web3.dgpa.gov.tw/want03front/AP/WANTF00001.ASPX)，並將本校報名表、相關證件及公務人員履歷表內之「簡要自述」(需簽名)掃描為一個PDF檔(限10M以內)上傳該系統。
2.採通訊報名者，報名表及相關證件請以限時掛號郵寄本校人事室收（高雄市小港區學府路117號），並請於信封上註明「應徵書記」，截止日期以郵戳為憑，逾期恕不受理。
(二)報名表（請貼妥最近三個月內脫帽半身照片）請至本校網站公告區下載(http://www.hkhs.kh.edu.tw/releaseRedirect.do?unitID=183&pageID=3037)。
(三)繳交下列證件影本：
1.公務人員履歷表(每筆資料需登載清楚，「簡要自述」不可空白且經本人簽名)。
2.國民身分證正、反面。
3.有效期限內之身心障礙證明。
4.公務人員考試及格證書。
5.最高學歷證書。
6.現職派令。
7.現職銓敘審定函(現職之銓銓審定函請全附)。
8.最近5年考績通知書(103年-107年)。
9.最近5年內獎懲令(103年10月23日至108年10月22日止)。
10.與本職缺相關訓練證明文件。(無者免附)
11.語言能力檢定證明文件。(無者免附）
※以上1～11項證件資料一律使用A4紙張影印，且加註「與正本相符」並經本人核章，以示負責，並請依序排列裝訂整齊。證件不齊全或資格不符者，不予受理亦不另行通知及退件。
八、資格審查：經審查資格不符合者不予受理報名；經錄取後發現所附證件有虛偽不實，或有不得任用之情事者，取消錄取資格。
九、甄試項目：
(一)電腦測驗30%：Word、Excel、網路應用等。
(二)面試70%：專業知能、工作理念、服務態度等。
十、甄選時間、地點：經審查符合甄選資格者擇優參加甄試，甄試名單於108年10月28日（星期一）公告於本校網站，並公告甄試時間(預定108年10月31日(星期四)甄試)、地點及注意事項，屆時請報名人員自行本校網站查閱，不再另行通知。
十一、錄取方式及通知：
(一)依公務人員陞遷法錄取正取1名、備取2名；惟甄選總成績未達70分者不予錄取。若參加甄選人員成績均未達本校錄取標準，本校得予以從缺。
(二)甄選錄取人員名單，需俟相關機關或高雄市政府核准後始行生效，屆時再通知錄取人員；未錄取人員不另行通知亦不退件。
(三)正式錄取人員應備相關證件正本，並於本校約定日期前親至本校人事室繳交，逾時未報到者以棄權論，屆時由候補者依序遞補。
(四)備取人員候補期限自甄選結果確定之翌日起3個月內有效。
十二、其他：
(一)所繳證件如有偽造、不實，除取消甄選資格外，如涉及刑責由應試者自行負責。
(二)甄試當日如遇颱風等不可抗力之情事，致停止辦公時，則甄試日期順延，並於本校網站公布，請各應考人自行上網查閱。
(三)本簡章經本校公務人員甄審委員會審查通過，校長核定後公告辦理，修正時亦同。簡章如有未盡事宜，依相關規定辦理。
(四)承辦單位及聯繫電話：本校人事室，07-8066729
(五)如有特殊需求請於報名表上註明。
【附錄一】公務人員任用法第26條第1項：
各機關長官對於配偶及三親等以內血親、姻親，不得在本機關任用，或任用為直接隸屬機關之長官。對於本機關各級主管長官之配偶及三親等以內血親、姻親，在其主管單位中應迴避任用。
【附錄二】公務人員任用法第28條：
有下列情事之一者，不得任用為公務人員：
(一)未具或喪失中華民國國籍。
(二)具中華民國國籍兼具外國國籍。但其他法律另有規定者，不在此限。
(三)動員戡亂時期終止後，曾犯內亂罪、外患罪，經有罪判決確定或通緝有案尚未結案。
(四)曾服公務有貪污行為，經有罪判決確定或通緝有案尚未結案。
(五)犯前二款以外之罪，判處有期徒刑以上之刑確定，尚未執行或執行未畢。但受緩刑宣告者，不在此限。
(六)曾受免除職務懲戒處分。
(七)依法停止任用。
(八)褫奪公權尚未復權。
(九)經原住民族特種考試及格，而未具或喪失原住民身分。但具有其他考試及格資格者，得以該考試及格資格任用之。
(十)受監護或輔助宣告，尚未撤銷。
公務人員於任用後，有前項第一款至第九款情事之一者，應予免職；有第十款情事者，應依規定辦理退休或資遣。任用後發現其於任用時有前項各款情事之一者，應撤銷任用。
前項撤銷任用人員，其任職期間之職務行為，不失其效力；業已依規定支付之俸給及其他給付，不予追還。但經依第一項第二款情事撤銷任用者，應予追還。
【附錄三】、公務人員陞遷法第12條：
各機關下列人員不得辦理陞任：
(一)最近三年內因故意犯罪，曾受有期徒刑之判決確定者。但受緩刑宣告者，不在此限。
(二)最近二年內曾依公務員懲戒法受撤職、休職或降級之處分者。
(三)最近二年內曾依公務人員考績法受免職之處分者。
(四)最近一年內曾依公務員懲戒法受減俸或記過之處分者。
(五)最近一年考績（成）列丙等者，或最近一年內依公務人員考績法曾受累積達一大過以上之處分者。但功過不得相抵。
(六)任現職不滿一年者。但下列人員不在此限：
1、合計任本機關同一序列或較高序列職務，或合計曾任他機關較高職務列等或職務列等相同之職務年資滿一年。
2、本機關次一序列職務之人員均任現職未滿一年且無前目之情形。
3、前條第一項第五款之情形。
(七)經機關核准帶職帶薪全時訓練或進修六個月以上，於訓練或進修期間者。
(八)經機關核准留職停薪，於留職停薪期間者。但因配合政府政策或公務需要，奉派國外協助友邦工作或借調其他公務機關、公民營事業機構、財團法人服務，經核准留職停薪者，不在此限。
(九)依法停職期間或奉准延長病假期間者。
有前項各款情事之ㄧ者，於各機關辦理外補陞任時，亦適用之。
【附錄四】臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項(節錄)：
大陸地區人民經許可進入臺灣地區者，除法律另有規定外，非在臺灣地區設有戶籍滿十年，不得登記為公職候選人、擔任公教或公營事業機關（構）人員及組織政黨。
【附錄五】教育人員任用條例第31條第1項：
具有下列情事之一者，不得為教育人員；其已任用者，應報請主管教育行政機關核准後，予以解聘或免職：
(一)曾犯內亂、外患罪，經有罪判決確定或通緝有案尚未結案。
(二)曾服公務，因貪污瀆職經有罪判決確定或通緝有案尚未結案。
(三)曾犯性侵害犯罪防治法第二條第一項所定之罪，經有罪判決確定。
(四)依法停止任用，或受休職處分尚未期滿，或因案停止職務，其原因尚未消滅。
(五)褫奪公權尚未復權。
(六)受監護或輔助宣告尚未撤銷。
(七)經合格醫師證明有精神病尚未痊癒。
(八)經學校性別平等教育委員會或依法組成之相關委員會調查確認有性侵害行為屬實。
(九)經學校性別平等教育委員會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為，且情節重大。
(十)知悉服務學校發生疑似校園性侵害事件，未依性別平等教育法規定通報，致再度發生校園性侵害事件；或偽造、變造、湮滅或隱匿他人所犯校園性侵害事件之證據，經有關機關查證屬實。
(十一)偽造、變造或湮滅他人所犯校園毒品危害事件之證據，經有關機關查證屬實。
(十二)體罰或霸凌學生，造成其身心嚴重侵害。
(十三)行為違反相關法令，經有關機關查證屬實。

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