桃源區114學年度興中國小第9號第1次公告簡章.html

叄、職員甄選內容：高雄市桃源區興中國小辦理公辦民營原住民族小學籌備計畫行政助理甄選簡章
壹、依據
一、高雄市政府所屬各機關學校臨時人員進用及運用要點。
二、中華民國115年2月12日高市府教中第11531177400號。
三、高雄市高級中學以下學校委託私人辦理實驗教育興中原住民族小學學校經營計畫書辦理。
貳、簡章及報名表下載：請自行至下列網站下載
一、高雄市各級學校甄選公告網站（網址：https://employ.kh.edu.tw/public/）。
二、興中國小網站(網址：https://www.szu.kh.edu.tw/index.php?WebID=130)。
參、原住民族文化指導員甄選類別及名額：
一、類別:行政助理
二、名額:行政助理正取1名，備取若干名。
三、任教科目與職務
1.支援教學行政相關事項並進行資料紀錄及彙整。
2.協助行田野調查並轉化為教材內容。
3.彙整及編輯教材成果等。
4.教學媒體製作與編輯。
5.協助辦理籌備期間相關行政事務。
6.參與本計畫相關課程及會議討論與交流。
7.協助文化領域授課教學事務。
8.臨時工作交辦事項。
四、聘期自115年4月1日起至115年7月31日止
肆、基本條件及報名資格
一、基本條件:
（一）具中華民國國籍且無公務人員任用法第26、28條各款情事之一者。
（二）能聽說讀寫拉阿魯哇語或布農語。
（三）具有熱愛生命、工作責任與教育理想者。
（四）認同原住民族、族群文化與原住民族小學計畫者。
（五）能夠融入團體與人密切合作並願意分享的人。
（六）已服完兵役或無兵役義務者（現役軍人持有證明於 114 年 12 月 31日前退伍之文件者，亦得參加甄選）。另加附下列證明，否則不予受理報名：
1.經駐外單位驗證後之國外學歷證件影印本及公證之中譯本 1份。
2.經駐外單位驗證後之國外學歷歷年成績證明影印本及公證之中譯本 1 份。
3.內政部入出國及移民署（原警政署入出境管理局）核發之修業期間之出入境日期記錄證明。
二、報名資格：
（一）需具備高中以上學歷畢業，並具文書、影像及資訊處理能力。
（二）具有通過拉阿魯哇族語或布農族語語言能力認證中級以上證書者。
伍、報考方式
一、請欲報名考生先行至下列網址線上報名以利甄選事宜聯繫。
https://www.szu.kh.edu.tw/index.php?WebID=130
二、檢具下列證件(請以A4格式依序裝訂，影本書寫「與正本相符」並簽名留存備查)，於114年3月27日（星期五）上午10:00-11:00繳件報名，當日下午13:30進行考試。
1.報名表（附件一）
2.填寫切結書一份（附件二）
3.填寫甄選證一張（貼妥最近三個月內2吋半身照片）（附件三）
4.簡歷一式3份(附件四)
5.國民身分證（正、反面，請黏貼於附五）
6.學經歷證件影本1份（與報名資格相關之證件）
7.原住民族語言能力認證影本1份
8.退伍令或免役證明影本1份（無則免附）。
9.其他專長證明文件或加分資料。
三、聯絡方式：07-6881850轉701教務主任。
陸、甄選項目及評分內容
一、甄選項目：資料審查40％、口試60％。
二、評分內容：
(一)資料審查：40％
族語語言能力認證、行政或教學經驗、傳統文化認知經歷等
(二)口試：60％
1.民族教育相關教學經驗、專長領域、表達能力、儀容態度、教學經驗、行政經驗等等。
2.時間 10 分鐘（9 分鐘按短鈴提醒，10 分鐘長鈴結束口試）。
三、採資料審查及口試計分，總分100分，依總成績高低擇優錄取，惟總成績未達80 分者，則不予錄用。
柒、甄選作業：
一、報名時間與方式：
(一）第一階段資料審查：公告日起至115年3月27日（星期五）上午11:00 止，自攜帶報名表及資料審查(影本)資料至興中國小辦
公室報名。
(二）第二階段口試：115年3月27日（星期五）下午13:30，於本校夢想教室進行。
二、如本次招考未錄取足額行政助理，將再公告下次甄選日期。
捌、放榜
115年3月30日（星期一) 16時前公布於興中國小網站。
玖、待遇
一、比照原民會「辦理學校型態原住民族實驗教育補助要點」人事費規定每月薪資$35,000 (需再扣除相關勞健保自付額)，每日工作時數8小時。
二、因應本校發展，取得原住民族語言能力認證測驗中高級、高級、優級合格證書，每月分別核發族語專業加給2000、2500、3000元。
拾、補充規定
一、依成績高低錄取正取及備取，若成績同分者則以口試成績高者優先錄取。若口試成績仍同分，則以審查資料成績高者優先錄取。若審查資料成績仍相同者，以具備族語認證級別高者優先錄取，若成績均相同，以抽籤決定。
二、經通知錄取者於115年3月31日（星期二）上午 10:00 前請攜帶個人身分證、學歷證件正本至學校報到，逾時未報到者，視同放棄，由備取者遞補。115年4月1日起薪。
三、錄取人員如於錄取或介聘後發現相關報考文件係為偽造或變造、非本人應考、未具報考階段別及類科（專長）別教師資格或有教師法第 14 條第 1 項各款、教育人員任用條例第 31 條第 1 項各款及第 33 條規定情事之一，一律取消錄取資格，已聘任者應無條件解聘並繳回已領之薪資，涉及刑事責任者並由主辦單位移送警政機關或檢調司法單位偵辦，當事人不得異議或要求補償。
四、如遇天然災害或不可抗力之因素，而致上述作業時程需做變更，悉公告於高雄市政府教育局甄選網及本校網站。
五、審查資料正本於甄選當日發還給考生。
六、聘約未到期，中途離職者不發給服務期間表現優良證明。若本職務出缺，則再重新辦理甄選。
九、為配合本校原住民族小學辦理與實施，提升教學品質與學生學習成效，文化指導員學期中都須與教師一起進行教育成長課程，並進行文化的田調與紀錄，相關文史資料整理產出等。
十、本公告未盡事宜，依高雄市政府所屬各機關學校臨時人員進用及運用要點及高雄市桃源區興中國民小學相關規定辦理。